close
依照往年經驗, 公司在每年尾牙時都會同時宣布升遷的名單.
今年由於尾牙活動時間的因素, 所以取消了升遷上台的方式, 只有透過公司信件和公告的方式公布升遷名單.
這一次, 我的團隊有一位組員升遷, 我的組員是看到公告才知道自己獲得升遷.
我自己覺得很可惜, 無法讓組員在台上接受公開的升遷表揚.
公告過了兩天後, 協理(我們部門最大主管)到這個廠區開會時, 突然跑來詢問我, 該位升遷的組員坐在哪一個位置.(我心裡還在納悶為何要找該組員?)
我帶領協理到該組員的坐位, 協理當面和該組員恭喜, 並且對於今年升遷無法在台上接受表揚而道歉.
同時, 協理也告訴組員, 我對於該組員的能力有多肯定, 並且感謝該組員幫忙我的團隊許多運作事項.
這一次的事件, 讓我非常感謝協理的舉動.
一方面是我的組員獲得了比上台接受表揚更大的肯定!(從組員眼神可以看到震撼
)
一方面因為協理讓組員知道我非常肯定和感謝她的表現, 比我自己肯定組員還要令人信服!
文章標籤
全站熱搜
留言列表
日常趣事 (1)
